Chaque année, les consultant·e·s de Coboom analysent la stratégie, le modèle d’affaires et les états financiers de dizaines d’entreprises québécoises. Depuis quelques années, nous constatons une fragilisation desdits modèles d’affaires dans une société davantage VICA (volatile, incertaine, complexe et ambiguë). Nous observons aussi une augmentation du stress, de l’anxiété et du surmenage chez les chef·fe·s d’entreprise et leurs employé·e·s. Depuis quelques mois, des chef·fe·s d’entreprise s’ouvrent sur leurs craintes face à l’état de leur entreprise, de leurs employé·e·s et de la planète.
Basée sur nos analyses empiriques, nous émettons l’hypothèse que les entreprises et les humains qui les composent peineront grandement, et plusieurs refuseront, dans cette troisième décennie du XXIe siècle à soutenir les exigences de croissance économique et de productivisme, et ce, dans un contexte où les catastrophes écologiques générées par les activités humaines sont de plus en plus perceptibles.
C’est dans ce contexte que Coboom a créé avec HEC Montréal la bourse Coboom Décroissance dont l’objectif est de soutenir le développement des connaissances qui permettront aux territoires et aux entreprises de contribuer au bien commun et non aux catastrophes écologiques en cours afin de laisser un futur désirable et soutenable à nos enfants et petits-enfants.
Les limites planétaires et les catastrophes écologiques en cours ne sont ni une croyance, ni une opinion, ni une idéologie politique ou économique. Refuser les faits scientifiques est de moins en moins tenable.
Ne rien faire aujourd’hui, c’est voler à nos enfants et petits-enfants le futur auquel ils ont droit
